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CONSEJERO BILINGÜE DE VIDA INDEPENDIENTE (ILA, por sus siglas en inglés)

  • 15 Oct 2021 1:08 PM
    Message # 11498129

    CARGO: Consejero Bilingüe de Vida Independiente (ILA, por sus siglas en inglés)
    PRINCIPAL UBICACIÓN
    : Oficina del norte de Denver
    FLSA/TIPO DE EMPLEO
    : Tiempo completo (32 a 37.5 horas a la semana); no exento

    PAGO Y BENEFICIOS: $18-$20 por hora, los beneficios incluyen: seguro médico, dental, de vista, de vida y para accidentes; 401 (k); Programas de Asistencia al Empleado (EAP, por sus siglas en inglés); vacaciones, feriados, descanso médico y días libres.

    RESUMEN:  Este puesto se encargará de ofrecer servicios de Vida Independiente en las zonas de Denver y Boulder, especialmente a la comunidad hispanohablante monolingüe. La oficina de CPWD se encuentra al norte de Denver, en Thornton, pero el Consejero Bilingüe proporcionará servicios a cualquier usuario hispanohablante monolingüe de cualquiera de los condados cubiertos por CPWD. Los servicios podrían incluir: defensoría individual y ante sistemas, entrenamiento de habilidades para la Vida Independiente, servicios de información y referencias, grupos de apoyo; y beneficios, asistencia para conseguir vivienda y empleo para los usuarios que soliciten los servicios de CPWD. La persona a cargo de este puesto, servirá como mentor y modelo para las personas con discapacidades dentro de la comunidad, y mantendrá una relación positiva y eficaz con el personal de CPWD y otras agencias.

    TAREAS ESENCIALES Y RESPONSABILIDADES:

    • Brindar servicios directos y comunicación en español e inglés a los consumidores y a la comunidad.
    • Prestar servicios personalizados a los consumidores, incluyendo los principales servicios, como entrenamiento de habilidades para la Vida Independiente, defensoría, información, referencias y grupos de apoyo. Esto puede incluir la creación de un plan de Vida Independiente, ayuda con quejas sobre viviendas justas, solicitudes de beneficios, entrenamiento para usar el transporte público, y ayuda para alcanzar las metas de Vida Independiente.
    • Ser capaz de administrar una carga completa de casos, aproximadamente de 25 a 35 consumidores.
    • Reunirse con los consumidores asignados, al menos una vez al mes, para asegurarse de que sus metas y el progreso de las reuniones sean evaluados con regularidad.
    • Ayudar a los consumidores a solicitar ayuda financiera, según sea necesario.
    • Evaluar las necesidades y objetivos mencionados e implícitos de los consumidores, como parte de establecer las metas de Vida Independiente.
    • Facilitar grupos de apoyo y mentoría personalizada, según sea necesario.
    • Brindar entrenamientos individuales de Vida Independiente, y a través de talleres o pequeñas clases.
    • Desarrollar y mantener un amplio conocimiento de los recursos locales, como agencias que sirven a distintos tipos de discapacidades, agencias gubernamentales y organizaciones sin fines de lucro que trabajan con los consumidores de CPWD.
    • Traer nuevos consumidores y aliados comunitarios, a través de estrategias de participación.
    • Comprender la misión de la filosofía de Vida Independiente de CPWD, su visión y programas para poder cumplirla y transmitirla a los consumidores y organizaciones comunitarias.
    • Trabajar independientemente, programar y manejar la carga de trabajo personal, y reconocer cuando es necesario tener la aprobación o apoyo de un supervisor.
    • Completar documentación minuciosa, precisa y oportuna, incluyendo registros físicos y electrónicos.
    • Mantener confidencialidad y trabajar respetando los reglamentos de HIPAA.
    • Todo el personal de CPWD tiene la obligación de denunciar signos de maltrato de los que tengan conocimiento, dentro y fuera de las horas de trabajo.
    • Viáticos, según sean necesarios para servicios directos, grupos, entrenamientos y eventos de difusión.
    • Participar en las reuniones del personal de CPWD, reuniones de programas y entrenamientos del personal.
    • Realizar otras tareas, según sean asignadas.

    REQUISITOS:

    • Técnico en una rama relevante o experiencia equivalente de relevancia.
    • Bilingüe (inglés y español).
    • Dominio de MS Windows, MS Office, Google Suite y otros programas informáticos comunes.
    • Sólida capacidad de organización y de servicio al cliente, atención a los detalles.
    • Habilidades de liderazgo y relaciones interpersonales con colegas, consumidores, personal y administradores diversos.
    • Capacidad para trabajar independientemente, tomando decisiones sólidas y ejerciendo un sano juicio al trabajar con los consumidores y organizaciones.
    • Experiencia de trabajo sobre discapacidades y temas relacionados.
    • Habilidad de representar CPWD de forma positiva y acercarse a la comunidad y al público.
    • Habilidades de comunicación oral y escrita.
    • Licencia de conducir válida, seguro vehicular e historial de manejo limpio (si aplicara).
    • Sin historial de antecedentes penales.

    REQUISITOS PREFERENCIALES:

    • ¡Experiencia personal con una discapacidad es una enorme ventaja!
    • Licenciatura en una rama relevante o experiencia equivalente de relevancia.
    • Experiencia con filosofías de Vida Independiente y mejores prácticas de la comunidad de Vida Independiente.

    REQUISITOS FÍSICOS/MEDIOAMBIENTALES:

    • El ambiente de oficina requiere el uso constante de una computadora y largos periodos sentado y de pie.
    • Viaje local y regional en diferentes condiciones climáticas.
    • Ubicado principalmente en la oficina de CPWD de Thornton, Norte de Denver.
    • Se puede requerir que trabaje en cualquier oficina de CPWD, según sea necesario.

    CPWD es un empleador que promueve la igualdad de oportunidades

    Estamos comprometidos con ofrecer Oportunidades de Empleo Igualitarias y promover una cultura de diversidad, equidad e inclusión, y al mismo tiempo desafiar y desmantelar activamente el racismo sistémico y la opresión. Se pueden hacer modificaciones razonables para que un candidato calificado realice las funciones esenciales del cargo.

    CÓMO POSTULAR:  Enviar un résumé actualizado y una carta de interés a jobs@cpwd.org, explicando por qué sería el candidato ideal para este cargo. ¡Esperamos con ansias saber de usted!

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